2025 신중년 적합직무 고용장려금

신중년 적합직무 고용장려금은 만 40세 이상 60세 미만의 중장년층이 본인의 경력과 전문성을 바탕으로 중소·중견기업에 채용될 경우, 기업과 근로자 모두에게 안정적 고용과 장기적 경제적 이익을 제공하는 핵심 지원제도입니다. 경력인력의 재취업을 촉진하고 기업의 인건비 부담을 경감하여 세대 균형을 맞춘 고용환경을 조성하는 데 중추적 역할을 담당합니다. 지금 바로 신청하셔서 기업은 인건비 지원 혜택을, 근로자는 경력 기반 안정된 일자리를 손쉽게 마련하세요! 아래 버튼을 눌러 상세한 신청 절차를 확인해보세요.

✅ 신청 방법

온라인 신청은 워크넷(www.work.go.kr)에 접속해 로그인 후 ‘신중년 적합직무 고용장려금’ 메뉴에서 기업 정보, 근로자 정보, 근로계약서, 경력 증빙자료 등을 입력·첨부하면 간단히 접수 가능합니다. 완료 후 접수증이 발행되며, 신청 진행 상황을 바로 확인할 수 있습니다.

오프라인 신청은 관할 고용센터를 방문해 전문 컨설턴트와 상담한 뒤 신청서, 계약서 사본, 경력 증빙자료 등을 제출하는 방식입니다. 방문 전에 전화나 워크넷 예약을 통해 사전 상담 일정 예약 시 정확하고 신속한 안내가 가능합니다.

앱 신청은 워크넷 모바일 앱을 설치한 후 로그인하고 같은 메뉴에서 진행합니다. 기업 및 근로자 정보와 증빙서류를 사진 또는 PDF로 첨부한 후 제출하면, 푸시 알림 및 SMS로 실시간 신청 상태를 확인할 수 있습니다.

✅ 대상 조건

신청 대상 근로자는 만 40세 이상 60세 미만이어야 하며, 채용 직무는 기존 경력 및 역량과 부합하는 적합직무여야 합니다. 기업은 상시근로자 5인 이상 중소·중견기업이어야 하며, 동일 직무의 정규직 근로자 수를 감소시키지 않아야 합니다.

추가로, 근로자는 고용보험 가입 대상자여야 하며 채용일부터 최소 6개월 이상 근속 계획을 제출해야 합니다. 기업은 동일 근로자에 대해 연중 중복 지원을 받지 않았음을 확인해야 하며, 신청 전에 고용센터 사전 컨설팅을 통해 요건 충족 여부를 반드시 확인받아야 합니다.

항목	기준/조건	비고
연령	만 40세 ~ 60세 미만	2025년 기준
직무	경력·역량 기반 적합직무	사전 컨설팅 통해 결정
기업 규모	중소·중견기업 (근로자 5인 이상)	정규직 유지 필수
근속 계획	6개월 이상 근속 계획 필수	증빙자료 제출
중복 지원	연중 동일 근로자 연 1회	이미 수령한 경우 제외

✅ 지급 금액

신중년 적합직무 고용장려금은 근로자 1인당 기업에 월 최대 80만 원이 1차로 6개월간 지급되며, 연장 심사 후 추가 6개월(총 12개월)까지 동일 금액이 지원됩니다. 단, 중도 퇴사나 계약 위반 등의 사유 발생 시 해당 월 지급이 중단되거나 일부 감액될 수 있습니다.

기간	월 지원액	조건
1~6개월차	월 최대 80만 원	정규직 채용 시
7~12개월차	월 최대 80만 원	연장 승인 시
중도 퇴사	지급 중단	근속 확인 시 지급
계약 위반	감액 또는 회수	허위 정보 시 회수 조치
중복 지급	1회만 가능	연도 기준

✅ 유효기간

장려금은 근로자 채용일로부터 3개월 이내 신청해야 하며, 소급 신청은 불가능합니다. 최초 지원 기간은 6개월이고, 연장 심사 후 최대 12개월까지 연장 받을 수 있습니다.

정상 수급을 유지하려면 매월 근무 실적 및 임금 지급 내역을 워크넷 또는 고용센터에 정해진 기한 내에 제출해야 하며, 제출이 지연되면 해당 월 금액이 지급되지 않을 수 있습니다.

최대 12개월 지원이 종료되기 전 1개월 이내 고용센터에서 안내 문자가 발송되므로, 꼭 확인하여 연장 또는 종료 여부를 점검해야 합니다.

✅ 확인 방법

신청 진행 상황은 워크넷 로그인 후 ‘고용장려금 신청 현황’ 메뉴에서 확인 가능하며, ‘접수 완료 → 심사 중 → 승인 완료’ 순으로 상태가 업데이트 됩니다.

매월 장려금 입금 여부 및 금액은 익월 초 기업 등록 계좌로 이체되며, 워크넷 ‘지급 내역 조회’ 메뉴나 SMS 알림을 통해 세부 내역을 확인할 수 있습니다.

문의가 필요하실 경우 워크넷 내 1:1 문의 게시판이나 관할 고용센터의 신중년 장려금 담당 창구에서 상세한 안내를 받을 수 있습니다.

✅ Q&A

Q1. 대기업에서도 신청할 수 있나요?
A. 아니요. 본 지원제도는 중소·중견기업을 대상으로 하며, 대기업이나 공공기관은 지원 대상에서 제외됩니다.

Q2. 중도 퇴사한 경우, 동일 근로자에 대해 다시 신청할 수 있나요?
A. 중도 퇴사 시 해당 월 지급이 중단되며, 동일 근로자라도 연중 1회만 지원 가능하므로 재신청은 불가능합니다.

Q3. 신청 후 결과는 언제 알 수 있나요?
A. 일반적으로 접수 후 30일 이내에 심사 및 승인 결과가 워크넷 및 SMS로 통보되며, 심사 지연 시 고용센터로 직접 문의하시면 빠른 확인이 가능합니다.